Proceso de embargo de mi sueldo

¡Buenos días! Sra. Leibis Liney González Bedolla (Bogotá).

Por lo que cuenta, un embargo “por WhatsApp” no existe: el embargo del salario solo puede ordenarlo un juez dentro de un proceso (normalmente ejecutivo) y se le comunica formalmente al empleador. Mensajes de cobranza suelen ser cobro prejurídico (presión).

1. No pague ni “acuerde” por chat hasta verificar. Exija por escrito:
   • Nombre del acreedor actual (Lebon u otra empresa), NIT y dirección.
   • Copia del pagaré completo (por ambos lados si aplica) y liquidación: capital, intereses, fechas, tasa y “honorarios”.
   • Si dicen “ya está demandada”: número de radicado, juzgado y copia de la demanda + mandamiento de pago.
2. Verifique si hay proceso real en la Rama Judicial con su nombre/cédula (solo este enlace externo): https://consultaprocesos.ramajudicial.gov.co/proce...
   • Si no aparece proceso, lo más probable es solo cobranza.
3. Ojo con la prescripción: en pagarés/acción cambiaria directa suele hablarse de 3 años desde el vencimiento (no desde “2015” en abstracto). Si el pagaré venció hace años y no hubo demanda a tiempo o no se interrumpió, podría alegarse prescripción. Revise la norma aquí: Art. 789 – Prescripción acción cambiaria directa.
4. Si la firma o el pagaré no son suyos (posible suplantación):
   • Eso es una defensa fuerte en proceso ejecutivo (excepciones). Vea: Art. 784 – Excepciones de la acción cambiaria.
   • Pida también validar si el pagaré cumple requisitos: Art. 709 – Requisitos del pagaré.
5. Límites si algún día hubiera embargo de salario: usualmente solo se puede embargar una parte del excedente sobre el salario mínimo (regla general del 20% en muchos casos).

• ¿El mensaje trae radicado y juzgado o solo “abogado/oficina de cobro”?
• ¿El pagaré muestra fecha de vencimiento y firma que usted reconozca?
• ¿Usted alguna vez compró/vendió por catálogo Lebon o le prestaron su cédula?

¡Atención! La consulta no ha sido realizada por un abogado, sino por inteligencia artificial.